transférée dans une autre unité.
Et moi ?
J’ai cessé de m’excuser de vouloir être payée équitablement.
La plus grande leçon n’a pas été que j’ai trouvé un meilleur emploi.
Il ne s’agissait même pas de gagner plus d’argent.
La leçon était plus simple.
Être loyal envers une entreprise ne signifie pas accepter que celle-ci vous sous-estime.
Être un joueur d’équipe ne signifie pas sacrifier son avenir pour que quelqu’un d’autre puisse économiser de l’argent.
Être bon dans son travail ne signifie pas automatiquement que votre employeur vous récompensera pour cela.
